Le aziende cercano professionisti S.T.E.M.

Posted on Dicembre 10, 2020Categories NewsTags , , ,

Chi può studi la matematica – detto da uno che ha fatto il liceo classico fa sorridere, eppure emerge in modo chiaro che le aziende cercano professionisti S.T.E.M., ossia i laureati in discipline scientifiche: Scienze, Tecnologia, Ingegneria e Matematica. L’innovazione tecnologica sta rivoluzionando il mondo del lavoro e, di conseguenza,  le competenze richieste. Infatti, il rapporto del 2016 del WEF già anticipava già l’importanza di professionisti con formazione in queste discipline nella quarta rivoluzione industriale. Allo stesso tempo,  metteva in … Continue reading “Le aziende cercano professionisti S.T.E.M.”

RESPONSABILE REGULATORY AFFAIRS PHARMA

Posted on Settembre 20, 2020Ottobre 26, 2020Categories Case History, NewsTags , , , , , ,

Case Study: progetto di selezione di un Responsabile Regulatory Affairs Pharma   Obiettivo Selezionare il Responsabile Regulatory Affairs per un’Importante Farmaceutica con focus OTC – RAL 60k Qualifiche richieste Formazione: Laurea Scientifica + Master in Regulatory Affairs Esperienza nel ruolo 7-10 anni nel Regulatory in farmaceutiche strutturate. Principali Soft skills: project management, team building, capacità di gestire la complessità Action Plan Per questo processo di selezione di un Responsabile Regulatory Affairs, abbiamo innanzitutto definito il profilo ideale lavorando insieme all’HR … Continue reading “RESPONSABILE REGULATORY AFFAIRS PHARMA”

DISTRICT AREA MANAGER FAST RETAIL

Posted on Settembre 15, 2020Ottobre 26, 2020Categories Case History, NewsTags , , , , , , , , , , , , , ,

Case study: District Area Manager con esperienza nel fast retail. Come selezionare un middle manager con esperienza nel fast retail meglio se nello sportswear? Ecco le tappe di questa complessa selezione portata avanti da Sales Line per un’azienda del fast retail Obiettivo Selezionare un District Area  Manager per il settore Fast Retail  per il Triveneto – RAL 45k +17% mbo + company car Sfida L’azienda aveva già provato a selezionarlo direttamente con un altro head hunter, ma i candidati avevano esperienze nel retail tradizionale, … Continue reading “DISTRICT AREA MANAGER FAST RETAIL”

È il candidato giusto? Dipende anche dall’azienda!

Posted on Luglio 31, 2012Settembre 4, 2020Categories NewsTags , , , ,

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